招聘用语古语？

一、招聘用语古语？

招聘时可以使用一些古语来表达对人才的渴望和对职位的要求，以下是一些例子：

1. 招贤纳士：意为招收贤士，接纳有才能的人。

2. 求贤若渴：形容对人才的迫切需求。

3. 诚邀英才：真诚地邀请有才华的人加入。

4. 举贤任能：举荐有贤德和才能的人担任相应的职位。

5. 知人善任：善于认识人的品德和才能，并合理地使用。

6. 德才兼备：既有好的品德，又有出色的才能。

7. 才高八斗：形容人的才华非常出众。

8. 学富五车：形容读书多，学识丰富。

9. 千里马常有，而伯乐不常有：意为有才能的人很多，但能发现和重用他们的人却很少。

10. 不拘一格降人才：不拘泥于常规，广招各种人才。

这些古语可以用于招聘广告、面试邀请、招聘启事等场合，以体现对人才的重视和尊重。

二、直营的其他说法？

直营是指企业直接经营并掌控销售渠道的营销模式，其中包括直接雇员或成立分支机构等形式直接掌握销售过程，从而实现更好的管理控制、质量把控、品牌形象塑造等效果。

其他可以替代直营的说法包括“直接经营”、“自营”、“独资经营”、“直销”等。这些术语在不同的行业和背景下有着不同的运用，但都体现了企业对销售渠道的直接管理和掌控。对于企业而言，选择适合自身情况的营销模式可以帮助提高效率，降低成本，提升品牌价值。

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